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국내 주요 대기업의 신규 채용이 최근 2년 새 15% 넘게 감소한 가운데 청년층과 장년층의 고용 격차가 역전된 것으로 나타났다. 리더스인덱스가 500대 기업 중 132개사의 2023~2025년 고용 현황을 분석한 결과, 신규 채용은 10만9456명에서 9만2680명으로 15.3% 줄었다. 30세 이하 고용 비중은 21.2%에서 18.3%로 낮아진 반면 50세 이상은 17.5%에서 18.4%로 상승해 청년층을 앞질렀다. 신규 채용에서도 청년층 비중은 감소하고 장년층 비중은 증가했다. 다만 SK하이닉스와 삼성바이오로직스 등 성장 산업에서는 청년 채용이 크게 늘었다.
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